电信工作8年未买保险怎么办

可向单位主张补缴社保及经济补偿。分析：根据劳动法，用人单位有义务为员工缴纳社会保险。你已在电信工作8年却未参保，单位明显违法。你有权要求单位补缴这8年来的社会保险，并可能因单位未依法缴纳保险而获得经济补偿。提醒：若单位拒绝补缴或给予合理补偿，问题已较严重，建议及时咨询律师并采取法律手段维权。
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处理方式：从法律角度看，你可以通过以下方式处理：一是与单位协商解决，要求其补缴社保并给予补偿；二是向当地劳动保障部门投诉，由行政部门介入处理；三是提起劳动仲裁或诉讼，通过法律途径维权。选择建议：优先考虑与单位协商，若协商无果，再向行政部门投诉或寻求法律途径。法律途径耗时较长，但维权效果较有保障。
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具体操作：1. 协商阶段：收集工作证明、工资条等材料，与单位人事部门沟通，明确补缴社保及补偿要求。2. 投诉阶段：准备充分的证据材料，向当地劳动保障监察大队投诉，详细说明情况并要求处理。3. 仲裁诉讼阶段：若投诉无果，可准备劳动仲裁申请书及相关证据，向劳动仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决后，单位仍不履行，可向法院提起诉讼。在诉讼过程中，需遵循法院程序，积极举证，维护自身权益。以上操作均需保留好相关证据，确保维权过程顺利进行。