75年生的女性如果是灵活就业，退休年龄是多大？

75年生女性灵活就业者的退休年龄一般为55岁。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业者的法定退休年龄通常为55岁，但具体可能受地区政策、个人社保缴纳情况等因素影响。灵活就业者通常没有固定的雇主，其养老保险等社保缴纳需自行负责。提醒：若出现社保缴纳中断、年龄接近但退休手续未办妥等现象，可能表明问题比较严重，应及时咨询社保部门或专业人士。
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具体操作：1.查询政策：登录当地社保局官网或前往社保局窗口，查询关于灵活就业者退休年龄的最新政策文件。2.咨询经办机构：携带个人身份证明及社保缴纳记录，前往当地社保经办机构咨询窗口，详细了解退休年龄及所需材料。3.准备退休材料：根据经办机构要求，准备个人身份证明、社保缴纳证明、退休申请表等材料。4.提交申请并等待审批：将准备好的材料提交至经办机构，等待审批结果。期间可保持与经办机构的沟通，了解审批进度。5.寻求法律帮助（如必要）：如遇复杂情况或权益受损，可联系律师或法律援助机构，寻求专业法律意见和帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理灵活就业者退休年龄问题的方式主要有：查询当地社保政策、咨询社保经办机构、寻求法律专业人士帮助等。选择建议：首先，应查询并了解当地关于灵活就业者退休年龄的具体政策；其次，如仍有疑问，可直接咨询社保经办机构获取官方解答；最后，若涉及复杂情况或权益受损，可考虑寻求法律专业人士的帮助。