小时工辞职需要几天

小时工辞职需提前30天（试用期3天）。依据《劳动法》规定，辞职需提前通知用人单位，否则可能面临违法解除劳动关系的风险，影响个人信用及后续职业发展。
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小时工辞职需视具体情况而定。如遇用人单位违法，可依法立即解除；一般情况下，应提前30日以书面形式通知；若双方协商一致，亦可解除合同。
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小时工辞职的常见处理方式有：依法立即解除、提前30日书面通知、双方协商。选择方式时，需考虑用人单位是否存在违法行为，以及自身职业发展需求，综合权衡利弊后决定。